En México, el reparto de utilidades es un derecho constitucional de los trabajadores que refleja la salud financiera de las empresas, siempre y cuando cumplan con ciertos requisitos.
¿Qué son las utilidades?
La participación en el reparto de utilidades es un derecho constitucional para los empleados que brindan sus servicios a cambio de remuneración. Se calcula con base en las horas trabajadas, periodos de incapacidad, licencia de maternidad, vacaciones, permisos y días festivos, así como en el nivel de ingresos del trabajador. Las empresas deben distribuir el 10% de sus ganancias entre sus empleados, considerando las horas trabajadas y los salarios percibidos.
¿Qué trabajadores tienen derecho a recibirlas y quiénes no?
todos los trabajadores que cumplan con los requisitos establecidos tienen derecho a participar en la distribución de utilidades, excepto aquellos que ocupen cargos de alta jerarquía o que hayan ofrecido sus servicios mediante honorarios sin establecer una relación laboral formal. Los trabajadores eventuales deben haber trabajado al menos 60 días en el año fiscal para ser elegibles para recibir utilidades.
¿Cuándo se paga el reparto de utilidades?
El periodo para el reparto de utilidades 2024 se extiende desde el 1 de abril hasta el 30 de mayo para empresas y desde el 1 de mayo hasta el 29 de junio para personas físicas, según la Ley Federal del Trabajo. En caso de no recibir o recibir parcialmente las utilidades, los empleados tienen un año para reclamar a partir del día posterior a la fecha límite de pago.
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